人事室新聞:檢送「桃園市政府112年度推動員工協助方案實施計畫」1 份-桃園市大溪區中興國民小學-優質教育國小
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- 本校113學年度第1學期第2梯次第3次招考鐘點代課教師甄選錄取公告
- 本校113學年度第1學期第2梯次第3次招考代理教師甄選錄取公告
- 因應凱米颱風影響,本校 113 學年度第 1 學期第 2 梯次代理(課)教師甄選報名暨考試日期往後遞延
- 113年新進教師參加本校教評會審查注意事項
- 本校113學年度第1學期第2梯次(分1~5次招考)鐘點代課教師甄選簡章公告
- 本校113學年度第1學期第2梯次(分1~5次招考)代理教師甄選簡章公告
- 本校113學年度第1學期第1梯次第3次招考代課教師甄選錄取公告
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- 轉知桃園市政府於113年6月至9月期間辦理113年度「桃緣幸福好家在」第二梯次至第五梯次未婚同仁聯誼活動
- 轉知大溪區公所訂於113年8月10日七夕情人節舉辦「愛情廚房~幸福有約」公教單身聯誼活動
- 轉知端午佳節將屆,請遵依「桃園市政府員工廉政倫理規範」並落實廉政倫理事件報備及登錄作業
- 有關「臺灣地區公務員及特定身分人員進入大陸地區作業規定」部分規定,業經內政部113年5月15日修正發布一案
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「桃園市政府112年度推動員工協助方案實施計畫」宣導,以「「桃.共好、桃.友好、桃.安好」為策略目標,以提升員工士氣與服務效能,服務對象包含各機關學校公務人員、約聘僱、臨時人員等,由本府人事處聘用心理師專責辦理諮詢服務,諮詢專線0800-002-7858。另教師部分本府教育局亦提供教師關懷服務專線:0800-520-928,均依規定保密,請同仁安心使用。方案重點如下:
(1)桃.共好 共同安穩,一起更好(第一級預防):辦理多元議題講座活動,營造更好之工作職場氛圍。
(2)桃.友好 友善同理,一起最好(第二級預防):針對不同職務,設計服務內容或預防性措施,降低風險及培養因應潛在議題能力。
(3)桃.安好 安心依靠,一起變好(第三級預防):整合市府內外域專業資源,使本府員工面臨危機事件,得尋求專業人員協助,並訂定員工個別諮詢及危機標準作業流程。